พิมพ์หน้านี้ - สอบบรรจุเป็นพนักงานไม่ผ่าน

ผมได้เข้าทำงานโรงงานแห่งนี้ผ่านบริษัทSubcontack ที่โรงงานแห่งนี้ได้จ้างให้หาคนเข้าทำอีกที แต่เป็นพนักงานของบริษัทSub รวมระยะเวลาจนถึงตอนนี้ประมาณ 1ปี 4เดือน และผมได้มีโอกาสสอบปรับเป็นพนักงานของโรงงานแห่งนี้ ผมคิดในใจว่า ประสบการณ์ที่ทำงานมา1ปีกับอีก4เดือน สอบผ่านแน่ๆ
ถึงวันสอบ ผมถึงกับเข่าอ่อน เพราะข้อสอบที่ผมได้ เป็นข้อสอบที่ไม่เกี่ยวข้องกับจุดที่ผมทำงานเลยสักข้อ แต่อยู่ในส่วนแผนกเดียวกัน เช่น การถอดแบ็ตเตอร์รี่ของรถโฟร์คลิฟ การขับโฟร์คลิฟ การบำรุงรักษารถโฟร์คลิฟ ทั้งๆที่ผมขับรถโฟร์คลิฟไม่เป็นเลย ผลสอบออกมา
คะแนนเต็ม100ต้องได้80คะแนนถึงจะผ่านเกณฑ์ แต่ผมได้แค่76คะแนน จึงไม่ผ่านการปรับบรรจุเป็นพนักงาน วันต่อมา หัวหน้าและรองผู้จัดการ ได้ตรวจดูประวัติใบลางานของผม ลาป่วย11 (ที่ลาเยอะเพราะผ่าตัดไส้ติ่ง )และลากิจ2วัน( 1วันหมอนัดตรวจหลังผ่าตัด, 1วันลากิจธุระ) พอหัวหน้าและผู้จัดการได้ดูใบลา ก็พูดออกมาทำนองว่า น่าจะไม่ผ่านการทดลองงานและมีโอกาศสูงที่จะถูกเลิกจ้าง
****รบกวนสอบถามว่า ถ้าผมถูกเลิกจ้างจริงๆ ผมจะมีสิทธิ์เรียกร้องอะไรได้บ้าง และ ผมอยากรู้ว่า ใคร คือ นายจ้าง ระหว่าง โรงงานที่ผมทำงานอยู่ กับ บริษัทSubcontack

…............ขอบคุณล่วงหน้าครับ…...........

TRACHU.COM : ชุมชนออนไลน์นักกฎหมายไทย

ชุมชนกฎหมาย => ถามตอบปัญหากฎหมายสำหรับประชาชน => ข้อความที่เริ่มโดย: Takeshi ที่ 10 พฤศจิกายน 2017, 11:00:41 pm